【保育士】【経験者採用】ブランクがある方でも丁寧に指導いたします。小規模保育園なので子どもたち一人一人と向き合えます。事前見学も可能ですのでお気軽にお申し込みください。 募集要項
| 募集職種 | 保育士 | ||||||||||
| 雇用種別 | 常勤 | ||||||||||
| 応募条件 | 大学・短大・専門学校を卒業された方で保育士免許をお持ちの方 ※ブランクのある方も歓迎します。 |
||||||||||
| 職務内容 | 病院敷地内の保育施設にて保育士業務全般に従事していただきます。 お預かりしているのは全員が職員のお子さんたちです。 ・クラス担任業務(0歳~5歳児) ・園庭での見守り ・室外への引率(田んぼ道や公園などに散歩にいきます) ・おやつや昼食の介助 ・オムツ交換や午睡の見守り ・連絡帳の記入 ・制作物の準備 ・施設の衛生管理 ◇マリアナーサリーのポイント◇ ・病院に勤めるスタッフのお子さんを10名程度お預かりしている 小規模の保育園です! ・車通勤OKです。駐車場代は無料です。 土浦市、牛久市、取手市、龍ヶ崎市、つくば市などから 通勤している職員が大勢います。 ・有給取得率9割、ワークライフバランスを充実させた働き方ができます。 日々の喜びや楽しさを一緒に共感し合える職場で 環境や雰囲気を一緒に味わってみませんか。 |
||||||||||
| 勤務時間 | 日勤 8:30~17:00 早番 7:00~15:30 早番 7:30~16:00 早番 8:00~16:30 遅番 9:00~17:30 休憩:60分 1日の勤務時間:7時間30分 当直:17:00~翌朝9:00まで 月1~2回程度 |
||||||||||
| 休日 | 年間114日(夏季休暇含む シフト制) |
||||||||||
| 休暇 | 年次有給休暇 初年度10日(入職3ヶ月後に付与)2年目以降は日数増 最大20日間付与 年次有給休暇の取得率は90%以上なのでプライベートも充実します。 特別休暇 夏季休暇、慶弔休暇、出産休暇 産前産後休業、育児休業、介護休業、看護休暇、介護休暇 男性の育児休業取得の実績もあり、産休育休が取りやすい職場です。 |
||||||||||
| 給与 |
|
||||||||||
| 賞与 | 年2回 夏季・冬季 | ||||||||||
| 退職金 | あり(規定あり) | ||||||||||
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備 | ||||||||||
| 福利厚生 | ・職員食堂あり ごはん、味噌汁おかわり無料 ・職員休憩所、会議室・応接室完備 ・スポーツジムあり(1回300円、上限3,000円/月) ・定期健康診断(年2回無料) ・車通勤可能。駐車場無料 ・ATM、売店あり ・退職金制度(規定あり) ・インフルエンザワクチン接種割引 ・通勤時の無料送迎バスの利用可 (牛久駅東口⇔牛久愛和総合病院の循環型※日祝日は運行無し) ・共済会制度 結婚祝い金、出産祝い金、慶弔金、永年勤続表彰、診療費減免制度など ・忘年会等 |
||||||||||
| 応募書類 | ・履歴書(カラー顔写真貼付け) ・職務経歴書 ・保育士資格免許証のコピー ※応募職種を明記してください。 ※連絡の取れるメールアドレスを記載してください。 【応募方法】下記よりご都合のよい方法でご送付ください ①人事部宛に応募書類を郵送 〒300-1296 茨城県牛久市猪子町896 医療法人社団 常仁会 牛久愛和総合病院 人事部 宛 ②下記アドレス宛に応募書類のPDF(カラー)を添付しメール送信 メール宛先 jinji@jojinkai.com ③直接持参 日祝を除く8:30~17:00まで受付 |
||||||||||
| 採用選考日 | 随時 ※ご応募のあった方から選考を実施します。 定員に達し次第応募を締め切りますのでお早めにお申込みください。 |
||||||||||
| 採用試験 | ・書類選考 ・個別面接(1回) |
||||||||||
| 勤務開始時期 | ご相談に応じます。 | ||||||||||
| 備考 | 見学も受け付けております。病院ホームページよりお気軽にお申込みください。 保育所のご案内 ※見学をしなくても応募可能です。 |

